Autor: corina
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Was ein Hackathon ist und warum diese so wertvoll sind
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Hackathons sind dynamische Veranstaltungen, bei denen Menschen zusammenkommen, um innerhalb eines begrenzten Zeitraums Lösungen für bestimmte Probleme oder Herausforderungen zu entwickeln. Diese Events sind nicht nur spannend, sondern bieten auch […]
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Skills statt Abschlüsse: Wie «42 Zürich» das IT-Lernen neu definiert
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42 ist weit mehr als eine Programmierausbildung – 42 ist eine Community, die sich kontinuierlich weiterentwickelt, Herausforderungen meistert und gemeinsam die digitale Zukunft gestaltet. Cristina Bucher, Geschäftsführerin von «42 Zürich», […]
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Gleichstellung in der Informatik-Ausbildung
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In den letzten Monaten haben wir bei 42 Switzerland intensiv daran gearbeitet, die Herausforderungen und Chancen zur Förderung von Frauen in der Informatik zu analysieren. Unterstützt durch das Eidgenössische Büro […]
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Future Skills und Reskilling: Die Rolle von 42 Zürich in der Vorbereitung auf die Arbeitswelt der Zukunft
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Die Arbeitswelt befindet sich in einem rasanten Wandel. Technologische Fortschritte, ökonomische Unsicherheiten und demografische Veränderungen prägen die Zukunft der Arbeit. Der Future of Jobs Report 2025 des World Economic Forum […]
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Warum 42 Zürich eine Revolution im Lernen bedeutet – und warum Diversity, Equity & Inclusion dabei entscheidend ist
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Wenn ich daran denke, was 42 Zürich in unsere Bildungslandschaft bringt, erfüllt mich das mit Vorfreude und einer tiefen Überzeugung, dass wir die Zukunft des Lernens aktiv mitgestalten. Als Verantwortliche […]
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Peer-to-Peer-Learning: Wie Unternehmen durch kollaboratives Lernen Innovation und Kreativität fördern können
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In einer sich ständig verändernden Geschäftswelt ist die Fähigkeit zur kontinuierlichen Innovation und Problemlösung entscheidend. Ein Ansatz, der sich als besonders effektiv erwiesen hat, ist das Peer-to-Peer-Learning. Dieses Modell, das […]
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Nachhaltigkeit durch Technologiebildung: Wie 42 Zürich Unternehmen bei der Erreichung ihrer ESG-Ziele unterstützt
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In der modernen Geschäftswelt wird die Bedeutung von Nachhaltigkeit und ESG-Zielen (Environmental, Social, Governance) immer deutlicher. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Geschäftsprozesse nachhaltiger zu gestalten und gleichzeitig wettbewerbsfähig zu […]
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Barrierefreie Bildung
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Der Zugang zu Bildung ist eine entscheidende Grundlage für individuelle und gesellschaftliche Entwicklung, aber viele Menschen haben aufgrund finanzieller, geografischer oder sozialer Barrieren keinen Zugang zu qualitativ hochwertiger Bildung. Die […]
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Wie 42 Zürich eine Kultur der Offenheit und des Vertrauens schafft
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In einer Zeit, in der das Vertrauen in Institutionen und Unternehmen schwindet, sind Ehrlichkeit und Transparenz wichtiger denn je. Der Edelman Trust Barometer 2022 zeigt, dass das Vertrauen in Unternehmen, […]
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Anpassungsfähigkeit als Schlüsselkompetenz
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In einer Welt, die durch technologische Umwälzungen, Globalisierung und ständig wechselnde Marktanforderungen geprägt ist, gewinnt die Fähigkeit zur Anpassung (Adaptability) immer mehr an Bedeutung. Laut dem World Economic Forum (WEF) […]
